Omdenken Podcast

Paul (66) kan er niet tegen als mensen hem fysiek hinderen. Bijvoorbeeld als iemand met een winkelwagentje in het midden van het gangpad staat, een vrachtwagen die een andere vrachtwagen inhaalt op de snelweg of mensen die te langzaam de theaterzaal verlaten. Hij vindt dat hij overdreven reageert, maar hij kan het niet helpen.

Wil je een reactie sturen naar de podcastgast? Of heb je een vraag of feedback? Mail naar podcast@omdenken.nl

Wil je op de hoogte blijven van verhalen en Omdenken nieuws? Meld je aan voor de Omdenken nieuwsbrief.
Ben jij weleens omstander geweest van seksueel grensoverschrijdend gedrag bij een collega op de werkvloer?
Voor een nieuwe Omdenken Podcast special zijn we op zoek naar mensen die hun ervaring, twijfel of vraag hierover met ons willen delen. Stuur vóór 10 november een spraakbericht of mail naar podcast@omdenken.nl. Anoniem mag uiteraard ook.

Hans (56) is gelukkig getrouwd met een vrouw die eigenlijk overal goed in is. Hij probeert zich steeds te bewijzen, maar dat werkt vaak averechts. Ook op zijn werk probeert hij zijn fouten zo veel mogelijk te verbergen. Samen met Berthold onderzoekt Hans waar die drang om het altijd goed te doen vandaan komt, en hoe hij kan leren dat hij niet perfect hoeft te zijn.

Wil je een reactie sturen naar de podcastgast? Of heb je een vraag of feedback? Mail naar podcast@omdenken.nl

Wil je op de hoogte blijven van verhalen en Omdenken nieuws? Meld je aan voor de Omdenken nieuwsbrief.
Ben jij weleens omstander geweest van seksueel grensoverschrijdend gedrag bij een collega op de werkvloer?
Voor een nieuwe Omdenken Podcast special zijn we op zoek naar mensen die hun ervaring, twijfel of vraag hierover met ons willen delen. Stuur vóór 10 november een spraakbericht of mail naar podcast@omdenken.nl. Anoniem mag uiteraard ook.

Marjolein (44) raakt zichzelf snel kwijt als ze mensen met status of senioriteit tegenover zich heeft. Ze wordt een ‘ja-knikkend, meewaaiend, verschrompeld rozijntje’. Dat wil ze uiteraard niet, maar waarom gebeurt het steeds?

Wil je een reactie sturen naar de podcastgast? Of heb je een vraag of feedback? Mail naar podcast@omdenken.nl

Wil je op de hoogte blijven van verhalen en Omdenken nieuws? Meld je aan voor de Omdenken nieuwsbrief.
Ben jij weleens omstander geweest van seksueel grensoverschrijdend gedrag bij een collega op de werkvloer?
Voor een nieuwe Omdenken Podcast special zijn we op zoek naar mensen die hun ervaring, twijfel of vraag hierover met ons willen delen. Stuur vóór 10 november een spraakbericht of mail naar podcast@omdenken.nl. Anoniem mag uiteraard ook.

Mirjam (52) staat altijd aan en moet alles goed doen. Niet alleen op werk, maar ook in het omgaan met haar ziekte en het herstellen van blessures. Ze mag ook nooit iets vergeten en moet al haar tijd nuttig besteden. Ze vindt zichzelf een ongeduldige controlfreak en wordt doodmoe van zichzelf.

Wil je een reactie sturen naar de podcastgast? Of heb je een vraag of feedback? Mail naar podcast@omdenken.nl

Wil je op de hoogte blijven van verhalen en Omdenken nieuws? Meld je aan voor de Omdenken nieuwsbrief.
Ben jij weleens omstander geweest van seksueel grensoverschrijdend gedrag bij een collega op de werkvloer?
Voor een nieuwe Omdenken Podcast special zijn we op zoek naar mensen die hun ervaring, twijfel of vraag hierover met ons willen delen. Stuur vóór 10 november een spraakbericht of mail naar podcast@omdenken.nl. Anoniem mag uiteraard ook.

Audrey (41) is al 4 jaar samen met haar vriend, maar ze voelt zich nog steeds een soort gedoogde maîtresse in haar schoonfamilie. Niet doordat ze onaardig doen, maar doordat de ex van haar vriend (en moeder van zijn kinderen) nog steeds een prominente plek als schoondochter heeft in de familie. Audrey voelt zich buitengesloten en weet niet wat ze moet met dat gevoel.

Wil je een reactie sturen naar de podcastgast? Of heb je een vraag of feedback? Mail naar podcast@omdenken.nl

Wil je op de hoogte blijven van verhalen en Omdenken nieuws? Meld je aan voor de Omdenken nieuwsbrief.
Ben jij weleens omstander geweest van seksueel grensoverschrijdend gedrag bij een collega op de werkvloer?
Voor een nieuwe Omdenken Podcast special zijn we op zoek naar mensen die hun ervaring, twijfel of vraag hierover met ons willen delen. Stuur vóór 10 november een spraakbericht of mail naar podcast@omdenken.nl. Anoniem mag uiteraard ook.